Le Career Center : un accompagnement sur mesure !

Le Career Center rassemble une équipe de dix consultants salariés professionnels des ressources humaines et coachs certifiés, une trentaine de consultants et psychologues associés, accessibles en ligne ou en présentiel.

Outils de candidature, entretiens de recrutement, optimisation des démarches réseau : les consultants/coachs du Career Center guident nos étudiants sur les fondamentaux et peuvent les accompagner beaucoup plus loin. Dotés d’un haut niveau d’expertise, ils les aident à devenir acteur de leur projet professionnel et à mieux se connaître.

Quelles sont leurs motivations profondes ? Leurs valeurs ? Leur véritable potentiel ? De quoi se projeter sereinement vers leur avenir professionnel.

À la fois nationale et internationale, l’offre du Career Center est globale et concerne l’ensemble des programmes Audencia.

Ateliers de groupe, suivi personnalisé, formation on line : autant d’outils proposés par le Career Center pour catalyser le projet professionnel de nos étudiants.
 

L’offre du Career Center

Depuis janvier 2020, la Career Center s’est doté d’une plateforme online accessible via Tomorrow/Together.

Cette plateforme regroupe des informations sur le marché de l’emploi, des outils d’évaluation, des conseils pour préparer les entretiens… Et permet à chaque étudiant de prendre directement RDV en ligne avec l’un de nos consultants.
 

• OUTILS DE CANDIDATURE

CV, lettre de motivation, identité numérique : Le Career Center d’Audencia aide nos étudiants à parfaire leurs outils de candidatures indispensables.
 

• ENTRETIEN DE RECRUTEMENT

Présentation, posture, négociation : les clés d’un entretien réussi se trouvent au Career Center.
Certifiés, attentifs aux valeurs de déontologie et de responsabilité, les consultants/coachs du Career Center d’Audencia accompagnent nos étudiants dans toutes les étapes d’un recrutement réussi.
 

• RESEAU PROFESSIONNEL

Du réseau personnel au réseau professionnel, nos étudiants apprennent à faire le pas grâce au Career Center. Le mentoring, par exemple, donne la possibilité aux étudiants d’entrer facilement en lien avec un ou plusieurs diplômés Audencia qui se positionnent comme mentor.
 

Egalement, nos étudiants ont accès à différentes plateformes d’offres de stage et d’emploi, à des informations sur le marché de l’emploi et des outils d’évaluation (personnalité, motivation, raisonnement etc..). Nos étudiants peuvent consulter les historiques des stages des années précédentes, rentrer en contact avec nos diplômés grâce au réseau social d’Audencia Alumni (Together). 

 

Différents formats

• RENDEZ-VOUS INDIVIDUELS

Par définition sur-mesure, ils sont l’outil le plus efficace permettant aux consultants d’accompagner chaque étudiant dans la construction de son projet professionnel tout au long de l’année et sur demande. Les étudiants peuvent prendre directement rdv en ligne via la plateforme Career Center.

Véritable succès auprès de l’ensemble des étudiants Audencia, plus de 2000 rdv individuels ont été réalisés en 2020 !
 

• SESSIONS COLLECTIVES

Les sessions collectives sont adaptées à chaque programme avec des thématiques variées.

Concernant notre programme Bachelor, l’accompagnement auprès des étudiants se déroule sur les 3 ans :

• En première année : la thématique est « se connaitre »
• En deuxième année : la thématique est « connaître le marché et les métiers »
• En troisième année : la thématique est « la posture professionnelle »
   

• WEBINARS ET ATELIERS

Le Career Center propose des Webinars destinés à l’ensemble des programmes d’Audencia tous les mardis soirs sur des thèmes variés : Networking, Entretiens de recrutement, Optimiser son profil Linked In, négociation salariale, optimiser son cv et sa lettre de motivation…
 

• LES FORUMS VIRTUELS

Que ce soit en présentiel ou distanciel, le Career Center propose chaque année des forums et des salons professionnels internationaux. Cela permet de mettre en relation nos étudiants et diplômés de l’école avec des entreprises pour un stage ou une offre d’emploi.